東京都の案件一覧

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該当件数:4072

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案件内容

現行システムの老朽化に伴う再構築、保守改修、 アジャイル開発支援作業となります。

領域:顧客管理、商談管理、販売促進、マーケティング、他システム連携、webサイト開発

必須スキル
・Salesforce環境の知見
・システム開発経験
・新しい事を覚えるのが苦でない方
・コミュニケーション能力
案件内容

某動画配信サービスの一部の開発運用業務をお願いします!
・運用に伴う設計/コーディング/検証
・既存システムの移管作業
エンジニアリングを含めた業務をお願いいたします。
大手企業の新規ビジネス・サービス参画の実績を作りたい方、ぜひご応募ください。

必須スキル
※エントリーいただける場合は必須/尚可スキル対応可否を〇or×にてご確認よろしくお願いいたします。
・Android/iOSアプリのネイティブでの開発経験3年以上
・ReactJSでの運用/開発経験
・HTML5/CSS3/JS
・出社対応が可能な方
案件内容

金融機関様向けにDatabricksを新規構築、ETL処理を開発する。

■業務内容:Databricksを利用したETL処理の開発

■補足
チームリーダの指示のもとで、構築作業を実施頂きます。

必須スキル
・要件定義の経験
・AWSまたはAzureサービスでのインフラ構築経験 
・1人称でタスクを遂行できること
・コミュニケーション能力
案件内容

・ドメインサービスに必要なビジネスロジックの新規開発・改修
・ドメインサービスの問合せによる調査、他部門からの依頼のデータ抽出・更新の対応

【主な開発環境・ツール】

・使用言語(FW) : Java(SpringMVC)、Java(Spring Boot)
・OS:CentOS
・DB:Oracle Database、Apache Solr
・コミュニケーションツール:Slack、Redmine
・ソースコード管理:Git

必須スキル
・Java・SpringbootによるWebアプリケーション開発経験5年以上
・セキュリティやパフォーマンスを考慮した開発経験
案件内容

販売実績データ及び顧客の行動分析データについて、億単位の大量データをtableauダッシュボードにて可視化
1.DWH(Redshift)に蓄積されたデータから、対象となるデータをマート化する 
2.BIツール(tableau)を使用し、どのような見せ方でダッシュボードを構築するか、仕様の検討から設計、構築までを行う

必須スキル
・社会人経験3年以上
・BIツール(tableau)を用いたダッシュボード構築経験(2年以上)
・DWHから対象となるデータを抽出し、マートの作成経験
・テーブル設計及びSQL開発経験(2年以上)
案件内容

Web入札システムのAWSへの移行業務
現行でオンプレにて稼働中の入札システムをクラウド化に移行
・クラウド化に向けた環境構築・実証実験
・詳細設計、機能設計、構築、テスト、導入(導入後、運用の可能性あり)

必須スキル
・AWS基本設計・詳細設計・構築経験者(EC2、RDS、Lambda、CloudWatch等)
・またはRHEL基本設計・詳細設計・構築経験者が対象となります。
案件内容

AML(マネーロンダリング対策システム)のパッケージ導入プロジェクトにおいて開発をメインとしてご対応いただきます。
開発ツールとしてはOracle製のローコードツール(Oracle Apex)を使用します。
開発後のチューニング対応などもお願いする予定なので、DBチューニングや必要なバッチの開発等もございますので、幅広いご経験の方を求めております。

必須スキル
・バックエンドの言語(javaだと尚可)開発経験3年以上
・SQLを用いた開発経験(PL/SQLだと尚良し)
案件内容

・人事情報の分析基盤の構築からダッシュボード作成にかかわる案件
・Excelツール等でレポートしているものをTableau化する
・また、新規の分析観点を追加していくことになる

必須スキル

・データ抽出からTableauダッシュボード構築経験

案件内容

製粉事業者の業務システムを開発していく。
直近は社内ワークフローの開発。
現在は機能ごとに個別で開発(パッケージ、フルスクラッチ混在)されてきたので、ワークフローシステムとして統合したい。
(アプリ間のやり取りに手作業が入っているので自動化したい)
利用するフレームワーク、インフラなどもこれから検討していくことになる。Webアプリとして開発することは決まっている。
利用人数は1,000人未満。
日清製粉の業務を理解して、提案・要件定義からフロントエンド開発までできる人がほしい。
UI・UXについても対応できることが望ましいが、プロパーの担当者からレクチャーは受けられる。
ただし、チェックが厳しいので、足切りラインも高めとのこと。
(同じこと何回も確認するとかはNG。また業務状況により要件が途中で変わることもしばしば有り、それらを柔軟に受け止められること)
ワークフローシステムの開発が終わったら、他の業務システムの開発にシフトしていく。

必須スキル
大企業社員の規模における社内サービスのWebフロントエンドの開発・運用経験
社員ユーザーの体験を強く意識したWebのフロントエンドを構築した経験
WebフロントエンドのUI・UXの設計経験
Webフロントエンドの技術選択を主体的にした経験
日本語にてコミュニケーションが可能なこと
案件内容

・ユーザーインターフェースの設計と開発
・パフォーマンスの最適化とユーザビリティの改善 バックエンドエンジニアとの協力でAPIを使用した機能の実装
・ユーザーフィードバックと要件に基づく新機能の開発
・コードレビューとテストを通じてコード品質の維持

必須スキル
・ミドルレイヤー以上の要員であること
・JavaScript、HTML、CSSに精通していること
・React、Vue.js、Angularなどのフロントエンドフレームワークの経験
・レスポンシブデザインとモバイルファーストの設計原則に精通していること
・RESTful APIとの統合経験
・バージョン管理システム(Gitなど)の経験

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